Руководители
![](http://e-cons.ru/wp-content/uploads/2022/10/Direktor-1.1-2-150x150.jpg)
Вадим
В работе и повседневной жизни довольно часто сталкиваюсь с вопросами юридического характера, и, хотя я не юрист, система мне восполняет этот пробел довольно успешно. С системой КонсультантПлюс к внешним консультантам и их платным услугам обращаюсь редко, в сложных и исключительных случаях. Когда требуется, например, провести финансовый и налоговый анализ хозяйственных операций в организации независимым экспертом.
![](http://e-cons.ru/wp-content/uploads/2022/10/rukovod2-150x150.jpeg)
Виктор
У нашей компании возник спор с ООО «…» по вопросу включения в реестр требований кредиторов должника жилых помещений. Цена вопроса — 1 737 740 рублей. Грамотно составить заявление в арбитражный суд мы смогли с помощью системы КонсультантПлюс, просмотрев предварительно Арбитражную практику. В итоге наше заявление полностью удовлетворено.
![](http://e-cons.ru/wp-content/uploads/2022/10/rukovod3-150x150.jpeg)
Анатолий
Прокуратура вменяла нам штраф до 400 тысяч рублей по результатам проверки: привлечение юридического лица к административной ответственности по ч.1 ст.6.16 КоАП РФ.
Обратились к КонсультантПлюс, составили ходатайство о переквалификации правонарушения. Результат — удалось уменьшить сумму наложенного штрафа.
Работаем с компанией «Экономик Консультант» семь лет, сотрудничеством очень довольны. Менеджеры всегда приходят на помощь, вежливы и внимательны. «Горячая линия» всегда обслуживает оперативно, информация предоставляется в исчерпывающем объеме.
![](http://e-cons.ru/wp-content/uploads/2022/10/rukovod4-150x150.jpg)
Алексей
После внедрения системы «Консультант+», каждый специалист может объяснить, чем он занимается, почему и как надо делать то, что он делает.
![](http://e-cons.ru/wp-content/uploads/2022/10/rukovod5-150x150.png)
Андрей
Сотрудники прежде долго собирали информацию по разным сайтам. И при этом не могли гарантировать, что всё сделано в полном объёме и сделано правильно! Теперь, когда есть КонсультантПлюс, я уверен в результате.
«КонсультантПлюс помогает сотрудникам быть уверенными в своих действиях, не бояться ответственности.
![](http://e-cons.ru/wp-content/uploads/2022/10/rukovod6-150x150.jpeg)
Дмитрий
С системой КонсультанПлюс люди достигают профессиональных успехов в работе. Это важная причина лояльного отношения сотрудников к компании.
В результате уменьшилась текучесть кадров из-за усталости и «выгорания» специалистов.
Специалисты успевают выполнить больше полезных дел для компании без авралов и ошибок.
![](http://e-cons.ru/wp-content/uploads/2022/09/Direktor-2-300x200-1.jpg)
Григорий
Если мне надо будет подготовить заместителя своему ключевому сотруднику, для этого я не буду искать суперпрофессионала. С системой Консультант+ любой специалист станет квалифицированным сотрудником в кратчайшие сроки и сможет решать важные задачи.
![](http://e-cons.ru/wp-content/uploads/2022/10/rukovod8-150x150.jpeg)
Михаил
«КонсультантПлюс помогает специалистам выполнять функции за рамками должностных обязанностей. Например, бухгалтер замещает юриста, решает управленческие задачи, анализирует правовые условия сделок, проверяет договоры контрагентов.
Юристу часто приходится вникать в законодательство о налогах».
![](http://e-cons.ru/wp-content/uploads/2022/10/rukovod9-150x150.jpeg)
Валентин
Существенная добавка к зарплате может повысить лояльность, но не всегда возможно наращивать зарплату, и с сотрудником, всё-таки, приходится расставаться. Имея «Консультант+», с работой справится новый сотрудник.
![](http://e-cons.ru/wp-content/uploads/2022/10/rukovod10-150x150.jpeg)
Павел
Как известно, у кого информация, у того и власть. Сотрудники, когда важные информационные потоки и ключевые компетенции находятся в их руках, могут поддаться искушению использовать своё положение в личных целях. «КонсультантПлюс» делает важную информацию доступной. Все работают, не дожидаясь консультации «юридического гуру». Бизнес не должен слишком зависеть от работников, обладающих высокой квалификацией. Таких людей трудно найти, и они стоят очень дорого.
![](http://e-cons.ru/wp-content/uploads/2022/10/rukovod11-150x150.jpeg)
Юрий
Консультант+ помогает выработать собственную позицию по интересующему вопросу, принимать решения на основе достаточного количества своевременных и достоверных данных; оценивать идею с точки зрения права в момент её возникновения; конфиденциально изучить важную правовую проблему, касающуюся интересов компании или лично руководителя, его семьи.
![](http://e-cons.ru/wp-content/uploads/2022/10/rukovod12-150x150.jpeg)
Василий
К+ помогает строить оргструктуру компании — создать службы и функции, назначить ответственных лиц в организации в соответствии с требованиями законодательства;
Разрабатывать должностные инструкции и планы работ профильных специалистов.
![](http://e-cons.ru/wp-content/uploads/2022/10/rukovod13-150x150.jpeg)
Антонина
«Почему «Консультант+»? Я хочу, чтобы сотрудники решали профессиональные задачи наиболее эффективным способом и тем самым помогали руководителю вести бизнес законно и прибыльно. Я знаю, что аутсорсер не будет искать выгодный способ, он предложит самый простой для себя».